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在沙特阿拉伯与波斯湾地区发展中，来自孟加拉、印度、巴基斯坦、斯里兰卡、尼泊尔等国的南亚移工贡献良多，但虐待及剥削这些劳工仍是项严重且可怕的问题，移工是经济推手，但却遭到剥削、虐待及歧视，也鲜少获得政府保护。 有关人权侵害的案件为数众多，以下为几个案例： 数千名劳工变卖家产，只为前往波湾国家寻求梦想中的工作，Drishtipat提及他们遭虐待的情况，最终心碎返国。 数百名尼泊尔劳工在卡塔尔要求雇主给付合理薪资，却遭到遣送出境，United We Blog张贴一名尼泊尔学生自美国返乡的第一手经历，令人震惊，他表示因为在巴林国际机场抗议海湾航空人员虐待遭遣返民众，结果受到不人道对待。 科威特人口300万，其中六成为移工，Expositions of Arabia与一名在科威特的印度劳工对话，该名劳工认为雇主故意压低薪资。 《国际前锋论坛报》 报导，阿拉伯联酋85%的人口为外来劳工，他们每日在摄氏43度高温下工作，每周工作六天，时薪只有一美元，合约犹如奴隶卖身契，对比富人入住旅馆 房间一晚要价1000美元，移工每日太阳升起前便开始工作，工作地点监控严格如军营，每个月单在一家医院便有数千起劳工中暑病例，政府在压力之下，不得不 改善工作情况，并查缉不按规定给薪的雇主。 “人权观察”组织亦有关于阿拉伯联酋劳工受虐的报告：《打造高楼，欺骗劳工》。 沙特阿拉伯的劳工之中，35%来自外国，来自印度、巴基斯坦、斯里兰卡及孟加拉的总人数估计约200万，“人权观察”组织发表一份长达135页的报告名为《恶梦：沙特阿拉伯移工遭虐与剥削报告》，其中记录无数移工遭虐待，生活如奴。 报告中部分令人震惊的记录如下： 无论在工作场所或监狱，女性移工常遭男性雇主或狱卒性骚扰或强暴。 孟加拉、印度与菲律宾移工被迫每日工作10至18小时，有时彻夜工作却无加班费。 薪资待遇极差，如每日工时16小时，月薪133美元。 吉达(Jeddah)地区有数百名亚洲女性担任医院清洁工，薪资极低，每日工作12小时，没有伙食或休息时间，下班后必须待在上锁的宿舍内。 移工在司法体系中蒙受极不公平待遇。 Abdol Moghset Bani Kamal在Countercurrents网站里指出，移工是21世纪的奴隶，特别点出巴基斯坦劳工在沙特阿拉伯等中东国家的悲惨境遇。 Unheard Voices: Drishtipat Blog质问： 一般民众该做些什么？我们长期忽视移工问题，有人拍了记录片，“人权观察”组织也发表了报告，但情况仍旧如昔。...